PROCEDIMENTS
ELS NOSTRES VALORS
Professionalitat, personalització dels serveis, flexibilitat, rigor, eficiència i agilitat – ens porten a emprar PROCEDIMENTS CONCRETS a l’hora d’implementar els serveis
El nostre PROCEDIMENT D’ACTUACIÓ comporta:
1. Reunions prèvies necessàries amb la Direcció de l’empresa i Departament
de RRHH per detectar les necessitats reals i complimentar l’imprescindible check-list.
2.Lliurament de proposta de calendari coordinat d’actuacions.
3.Confecció de la documentació corresponent als Codis, Polítiques i Protocols.
4.Reunions amb la Direcció i/o RRHH de revisió prèvies a la seva implementació, introducció de les correccions o addicions oportunes.
5.Lliurament a l’empresa dels Documents i suports definitius.
6.Implementació mitjançant la formació in situ, a la seu o seus de l´empresa, a tota la plantilla i lliurament de la documentació als treballadors amb les sessions necessàries en funció del nombre de treballadors i de documents a implantar.
La importància de la FORMACIÓ DELS EMPLEATS:
IMPARTIM LA FORMACIO NECESSÀRIA AL PERSONAL DE LES EMPRESES com a mitjà imprescindible per assegurar:
- El compliment per part de l’empreses de la seva obligació d’informar degudament als treballadors sobre els codis i protocols implantats.
- El coneixement precís i complert per part dels treballadors del contingut dels codis i protocols i les conseqüències del seu incompliment.
AQUESTA FORMACIÓ POT TRAMITAR-SE A CÀRREC DE LA FUNDACIÓ TRIPARTITA
